Aansprakelijkheid

Wat is aansprakelijkheid?
Aansprakelijkheid betekent dat een persoon of bedrijf verantwoordelijk is voor het vergoeden van de schade die door hem of haar is ontstaan. Het doel van aansprakelijkheid is dan ook, om het compenseren of herstellen van de geleden schade van een ander. Er zijn verschillende manieren waardoor aansprakelijk kan ontstaan. De meest voorkomende zijn de contractuele aansprakelijkheid en aansprakelijkheid door een onrechtmatige daad.

Aansprakelijkheid uit de onrechtmatige daad
De meest voorkomende zijn dus de contractuele aansprakelijkheid en aansprakelijkheid uit een onrechtmatige daad. Mocht een persoon aan de vijf eisen voor een onrechtmatige daad voldoen, dan is degene aansprakelijk. De vijf eisen zijn:

1. Onrechtmatig: een onrechtmatige gedraging; een inbreuk op een recht, of een nalaten.
2. Toerekenbaarheid: de toerekenbaarheid van de daad aan de dader.
3. Schade: er moet schade zijn ontstaan.
4. Causaliteit: de schade moet het gevolg zijn van de onrechtmatige gedraging.
5. Relativiteit

Als iemand aansprakelijk is, dan moet degene, aan de ander die de schade heeft geleden vergoeden. Bij aansprakelijkheid kan een vordering of verbintenis om schadevergoeding te betalen ontstaan. Meer informatie over de onrechtmatige daad, klik dan: hier

Contractuele aansprakelijkheid
Als er tussen twee partijen een overeenkomst wordt gesloten, bijvoorbeeld een koopovereenkomst, dan moet deze overeenkomst door de koper en verkoper worden nagekomen. Als de koper of verkoper zich niet aan de afspraken van nakoming houdt, dan is degene contractueel aansprakelijk. Deze contractuele aansprakelijkheid ontstaat namelijk doordat de afspraken niet worden nagekomen. Dit betekent dat er een wanprestatie wordt geleverd. Voor deze wanprestatie moet een schadevergoeding worden betaald, door de ene partij aan de andere partij. Een uitzondering hierbij is overmacht. Meer informatie over wanprestatie, klik dan: hier.

Bestuurdersaansprakelijkheid in een onderneming
Een vennootschap maakt wel eens schulden en soms kan dan een bestuurder aansprakelijk worden gesteld. Bestuurders dragen in een onderneming verantwoordelijkheid. Deze verantwoordelijkheid gaat zover, dat bestuurders die foute beslissingen nemen, de financiën verzaken of niet voldoen aan de wettelijke administratieve taken etc., persoonlijk aansprakelijk kunnen worden gesteld. Dit kan ook buiten een faillissement.  

Werkgeversaansprakelijkheid
Werkgeversaansprakelijkheid is geregeld is artikel 7:658 Burgerlijk Wetboek. Werknemers krijgen veel bescherming op basis van dit wetsartikel. Als een werknemer schade leidt kan op basis van dit wetsartikel, kan een werkgever snel aansprakelijk worden gesteld. Werkgevers hebben volgens de wet een grote verantwoordelijkheid voor hun werknemers. Als wordt bewezen dat de werkgever aansprakelijk is, dan krijgt de werknemer de geleden schade vergoed.

Gespecialiseerd in verbintenissenrecht, meester in het recht (titel: mr.)
Degelijk advies over verbintenissenrecht ontvangt u bij GP juristen. Het team van GP juristen bevat voornamelijk deskundige juristen verbintenissenrecht met de titel “mr.” ofwel “meester in het recht”. Deze juristen zijn universitair geschoold en hebben jarenlange ervaring. Zij bestuderen de meest recente ontwikkelingen en veranderingen in het verbintenissenrecht. Hierdoor hebben wij de mogelijkheden om alle problemen en kwesties in het verbintenissenrecht op te helderen. Het best mogelijke resultaat behalen wij voor onze cliënt. Juridisch adviseren, gerechtelijk procederen, bemiddelen, onderhandelen of het opstellen van processtukken of documenten, GP juristen realiseert het voor u!

Betaalbaar uurtarief van € 105,- per uur excl. BTW bij GP juristen, daardoor lagere kosten
Wij hebben een juristenkantoor opgericht, mede omdat wij vinden dat juridische hulp voor iedereen betaalbaar en toegankelijk moet zijn. Iedereen die in de problemen zit moet voor zijn of haar recht kunnen opkomen. Deskundige rechtshulp is van groot belang, maar met hoge uurtarieven van bijvoorbeeld € 150,- excl BTW of hoger, is het maar de vraag of je daar buiten de jurist zijn bankrekening om, ook jezelf daadwerkelijk mee helpt. Weegt het mogelijke resultaat wat het u oplevert, op tegen de kosten die u maakt?

Door ons betaalbare uurtarief van € 105- per uur excl. BTW, worden (potentiële) zaken reëler en rendabeler voor klanten bij GP juristen. Het gevolg is; een grotere kans er voldoende aan over te houden. Verstandig is het om bij een conflict, deskundige rechtshulp van GP juristen in te schakelen.

Onze diensten: voorbeelden van overeenkomsten, soorten overeenkomsten
Regelmatig hebben kwesties te maken met een overeenkomst. Voor cliënten stellen wij vrij regelmatig overeenkomsten op, kijken overeenkomsten na of procederen hierover. Voor advies of hulp gedurende het hele traject, kunt u terecht bij GP juristen. Onder andere betreft de volgende overeenkomsten:

• Huurovereenkomst; (klik hier voor meer informatie over huurovereenkomst)
• Koopovereenkomst; (klik hier voor meer informatie over koopovereenkomst)
• Wanprestatie; (klik hier voor meer informatie over wanprestatie)
• Aansprakelijkheid; (klik hier voor meer informatie over aansprakelijkheid)
• Onrechtmatige daad; (klik hier voor meer informatie over onrechtmatige daad)
• Verjaring en stuiting; (klik hier voor meer informatie over verjaring en stuiting)
• Arbeidsovereenkomst;
• Overeenkomst van opdracht;
• Franchiseovereenkomst;
• Agentuurovereenkomst;
• Bruikleenovereenkomst;
• Bemiddelingsovereenkomst;
• Geheimhoudingsverklaring;
• Freelance-overeenkomst;
• Geheimhoudingsverklaring;
• Inhuurovereenkomst;
• Huurkoopovereenkomst;
• Inhuurovereenkomst;
• Onderhoudsovereenkomst;
• Intentieovereenkomst;
• Licentieovereenkomst;
• Samenwerkingsovereenkomst;
• Distributieovereenkomst;
• In- en doorleen overeenkomst;
• Aannemingsovereenkomst;
• Etc.

Contact GP Juristen
GP juristen kan een hoop voor u betekenen, zoals een antwoord of advies op uw vragen tot een begeleiding gedurende het hele traject. Neem contact op en ontvang een 1^e gratis en vrijblijvend intakegesprek met één van onze deskundige juristen.  

JURIDISCH ADVIES NODIG? 
1ste gratis en vrijblijvend intakegesprek. Bereikbaar maandag t/m vrijdag tussen 09.00u en 20.00u. Bel: 010-3412907. Tevens zijn wij bereikbaar per e-mail: info@gpjuristen.nl of via het contactformulier aan de rechterzijde van onze website.

MEER INFORMATIE
Aan de linkerzijde van deze website, vindt u meer informatie over onze specifieke rechtsgebieden. Klik hiervoor aan de linkerzijde van deze website op de menubalk.